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Empleos Miami FL

Programa de Desarrollo de Liderazgo de Operaciones – Tiempo Completo (Miami, FL)

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Job title: Operations Leadership Development Program – Full Time (Miami, FL)

Company: Restaurant Brands International

Job description: Acerca de Restaurant Brands International:

Restaurant Brands International Inc. es una de las compañías de restaurantes de servicio rápido más grandes del mundo con más de $35 mil millones en ventas anuales en todo el sistema y más de 28,000 restaurantes en más de 100 países. RBI posee cuatro de las marcas de restaurantes de servicio rápido más reconocidas e icónicas del mundo: TIM HORTONS®, BURGER KING®, POPEYES® y FIREHOUSE SUBS®. Estas marcas operadas de forma independiente han estado sirviendo a sus respectivos huéspedes, franquiciados y comunidades durante décadas. A través de su marco Restaurant Brands for Good, RBI mejora los resultados sostenibles en sus alimentos, el planeta, las personas y las comunidades.

Programa de Desarrollo de Liderazgo de Operaciones, tiempo completo (Miami, FL)

quienes somos

Restaurant Brands International Inc. es una de las compañías de restaurantes de servicio rápido (QSR) más grandes del mundo con más de $35 mil millones en ingresos anuales en todo el sistema y más de 28,000 restaurantes en más de 100 países. RBI posee cuatro de las marcas de restaurantes de servicio rápido más reconocidas e icónicas del mundo: TIM HORTONS®, BURGER KING®, POPEYES® y FIREHOUSE SUBS®. Estas marcas operadas de forma independiente han estado sirviendo a sus respectivos huéspedes, franquiciados y comunidades durante décadas. A través de su marco Restaurant Brands for Good, RBI mejora los resultados sostenibles en sus alimentos, el planeta, las personas y las comunidades.

Nuestro gran sueño de construir las marcas de restaurantes favoritas del mundo requiere mentes ágiles y creativas para resolver grandes desafíos y hacer evolucionar la experiencia de millones de comensales en todo el mundo.

Descripción general del programa de desarrollo de liderazgo de la empresa

RBI ha desarrollado un Programa de Desarrollo de Liderazgo de Operaciones de 3 años para aspirantes a graduados y recién graduados, enfocado en desarrollar futuros líderes en nuestras operaciones y equipos de campo. En RBI, reconocemos que la experiencia del huésped tiene un impacto comercial significativo en todos nuestros franquiciados y que la excelencia operativa es clave para lograr nuestro gran sueño. Ser un franquiciador modelo se basa en una base sólida en las operaciones de restaurantes, y este programa brinda a los participantes las habilidades que necesitan para administrar un negocio, liderar un equipo e impulsar el cambio para brindar una experiencia increíble a nuestros huéspedes. Oferta.

Aquellos aceptados en el Programa de Desarrollo de Liderazgo de Operaciones tendrán un gran impacto en el crecimiento de la empresa a medida que aprenda, gane y crezca en roles más importantes de mayor alcance y responsabilidad. Confiamos en que a través de la capacitación, la tutoría, el apoyo y el aprendizaje experiencial, los participantes del programa se convertirán en sólidos líderes de operaciones que impulsarán la mejora continua y trabajarán en estrecha colaboración con nuestros operadores para deleitar y servir a nuestros huéspedes en todo el sistema.

Este programa se ofrece en nuestra ubicación de Miami y en restaurantes en el área de Miami, aunque las pasantías posteriores al programa pueden realizarse en los Estados Unidos, sujetas a disponibilidad.

El programa

El Programa de Desarrollo de Liderazgo de Operaciones es un programa de 3 años diseñado para desarrollar futuros líderes en los equipos de campo y operaciones de Burger King®. Combina una amplia experiencia en restaurantes, oportunidades de desarrollo continuo y nuevos roles de mayor complejidad y alcance, todo respaldado por los equipos de liderazgo y gestión de programas de BK, para construir la próxima generación de líderes diversos con una comprensión profunda de las operaciones de los restaurantes y la experiencia del huésped. El programa incluye múltiples experiencias de diferentes duraciones para desarrollar las habilidades necesarias para tener éxito en el siguiente rol.

Incorporación (1 semana): presentamos nuestro gran sueño, la propuesta de valor de los empleados, las iniciativas de la empresa, los valores de la marca y la historia mientras establecemos contactos con empleados y líderes basados ​​en RSC.

Capacitación básica (aproximadamente 2 meses): obtenga las habilidades de un miembro del equipo y aprenda las competencias fundamentales de un gerente de turno para llevarlo con usted en su camino de desarrollo.

Coordinador de turnos por hora (aproximadamente 1 mes): liderar como líder de turno para garantizar la seguridad, la calidad del servicio, la gestión eficaz de las rutinas e impulsar a su equipo para brindar una excelente experiencia al huésped.

Subgerente (aproximadamente 3 meses): implemente sus habilidades recientemente desarrolladas mientras se desempeña como Asistente del Gerente. Complete tareas como pedidos, inventario, planificación, etc. mientras recibe comentarios y orientación para prepararse para el rol de RGM.

Gerente General de Restaurante (aprox. 12 meses) – Logre resultados como gerente de un restaurante Burger King con ventas anuales de aproximadamente USD 1.3 millones; Dirija a su equipo de más de 20 empleados para brindar excelentes experiencias a los huéspedes y sólidas operaciones de restaurante.

Gerente asociado de distrito (aproximadamente 12 a 18 meses): dirige una parte de uno de los distritos de la empresa y trabaja con gerentes generales de restaurantes de 3 a 5 ubicaciones con ventas anuales de aproximadamente $ 5 millones para hacer crecer el negocio, mejorar las operaciones y liderar a gran escala.

Al completar los resultados clave de aprendizaje y los objetivos de desempeño del programa, los participantes tienen la opción de unirse al equipo de socios de operaciones dentro de una región o al equipo de operaciones corporativas dentro del Miami RSC (Restaurant Support Center). Tiene una comprensión profunda de lo que se necesita para administrar un restaurante exitoso, cómo diseñar soluciones para los desafíos comerciales, la capacidad de impulsar el cambio en una región y las habilidades necesarias para marcar la diferencia a escala. A medida que asuma su próximo puesto, continuará haciendo crecer su carrera al trabajar con algunas de las marcas QSR más grandes y conocidas del mundo. ¡Y eso es sólo el comienzo!

Que necesitarás:

  • Una licenciatura: todas las especializaciones pueden postularse, y alentamos a los estudiantes con experiencia en administración de restaurantes u hoteles, comercio minorista, hotelería, ingeniería industrial, cadena de suministro, producción de alimentos, administración de alimentos y bebidas, administración de empresas, comportamiento organizacional, relación con el cliente gerencia, control de operaciones o Eventos para considerar esta posibilidad
  • Fecha de finalización entre mayo de 2019 y agosto de 2022
  • Experiencia previa en restaurantes, comercio minorista, hotel o industria relevante
  • Disponibilidad para trabajar en el restaurante: mañanas, tardes, noches, fines de semana y días festivos según lo programado con la flexibilidad de trabajar turnos más largos o irregulares según sea necesario para garantizar que el restaurante funcione correctamente.
  • Capaz de levantar y transportar 50 libras o más con o sin el alojamiento adecuado
  • Un enfoque basado en el desempeño y en los resultados: tiene una sólida ética de trabajo y determinación para tener éxito
  • Una mentalidad responsable y un alto grado de automotivación, ambición y espíritu emprendedor.
  • Pasión por las excelentes experiencias de los huéspedes
  • Habilidades interpersonales, de comunicación, de liderazgo y de motivación demostradas.
  • Habilidades analíticas y pensamiento crítico estructurado para identificar las causas fundamentales e implementar soluciones efectivas
  • La flexibilidad geográfica y la apertura a la reubicación al final del programa son una ventaja

Restaurant Brands International, Inc. y todas sus afiliadas (colectivamente RBI) son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades y acción afirmativa que no discriminan por motivos de raza, origen nacional, religión, edad, color, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión, discapacidad o estado militar o de veterano u otras características protegidas por leyes, normas o reglamentos locales, estatales, provinciales o federales. La política de RBI se aplica a todos los términos y condiciones de empleo.

Expected salary:

Location: Miami, FL

Job date: Sat, 22 Jan 2022 07:53:33 GMT

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